Ο Απολογισμός και οι Αποφάσεις της Γενικής Συνέλευσης

Λεπτομέρειες

Δημοσιεύθηκε : 02 Ιουνίου 2025

Εμφανίσεις: 1052

Με ιδιαίτερο ενδιαφέρον διαβάσαμε την πρόσφατη ανακοίνωση της ΕΤΗΠΤΑ, σύμφωνα με την οποία, κατά την Καταστατική Γενική Συνέλευση, εγκρίθηκαν με «συντριπτική πλειοψηφία οι προτεινόμενες από το Διοικητικό Συμβούλιο τροποποιήσεις του Καταστατικού. Η Διοίκηση χαρακτηρίζει την απόφαση αυτή «ιστορική» και την παρουσιάζει ως βήμα προς μία πιο σύγχρονη και δημοκρατική λειτουργία της Ένωσης.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση, μεταξύ άλλων, εγκρίθηκε η ίδρυση Ιδρύματος της Ένωσης με αλληλοβοηθητικούς και πολιτιστικούς σκοπούς, καθώς και η αύξηση της συμμετοχής συνταξιούχων στο Διοικητικό Συμβούλιο από δύο (2) σε πέντε (5) μέλη.

Ωστόσο, για να μπορεί κάθε μέλος να διαμορφώσει τεκμηριωμένη άποψη για το περιεχόμενο και τις συνέπειες αυτών των αλλαγών, είναι απαραίτητο να τηρηθεί μία βασική αρχή: η αρχή της διαφάνειας και της πλήρους ενημέρωσης.

➤ Ζητούμενο: το νέο Καταστατικό στη δημοσιότητα

Μετά από κάθε Καταστατική Συνέλευση, και ιδίως όταν γίνονται ουσιαστικές τροποποιήσεις, είναι υποχρέωση της Διοίκησης να:

Περισσότερα...

Καταστατικό - Εξπρές: Όχι στη Βιασύνη, Ναι στη Διαβούλευση

Λεπτομέρειες

Δημοσιεύθηκε : 09 Μαϊου 2025

Εμφανίσεις: 1214

Ενώ βρισκόμασταν εν αναμονή της ετήσιας Τακτικής Γενικής Συνέλευσης της ΕΤΗΠΤΑ με γνωστά και κρίσιμα θέματα στην ημερήσια διάταξη – από τον οικονομικό απολογισμό μέχρι τα ασφαλιστικά ζητήματα και την ενημέρωση για τα δικαιώματα των συνταξιούχων – λάβαμε ξαφνικά μία νέα, αιφνιδιαστική πρόσκληση για Καταστατική Γενική Συνέλευση στις 18 Μαΐου 2025.

Μια πρόσκληση που αλλάζει άρδην τη φύση και τον χαρακτήρα της Συνέλευσης, μετατρέποντάς την σε Καταστατική, χωρίς να έχει προηγηθεί καμία απολύτως ουσιαστική διαβούλευση, χωρίς επαρκή ενημέρωση των μελών, χωρίς αναλυτική συζήτηση στα συλλογικά μας όργανα.

Το σχέδιο που παρουσιάζεται τροποποιεί ή καταργεί σχεδόν ΟΛΑ τα άρθρα του Καταστατικού (άρθρα 3 έως 47) και καταργεί εξ ολοκλήρου τα άρθρα 48 έως 51. Μιλάμε για μία πλήρη επανεγγραφή του θεμελιώδους εγγράφου που ρυθμίζει τη λειτουργία της Ένωσής μας.

Κι όλα αυτά, με μια επίκληση “προσαρμογής στην τεχνολογία”, ως πρόφαση για μία διαδικασία που, κατά τη γνώμη μας, στερείται διαφάνειας, συλλογικότητας και σεβασμού προς το σώμα των μελών.

Περισσότερα...

Ο Συνδικαλισμός της Πρόσκλησης ή της Ευθύνης;

Λεπτομέρειες

Δημοσιεύθηκε : 11 Μαρτίου 2025

Εμφανίσεις: 1690

 Όταν η Αδιαφορία Επιβάλλει την Επιστροφή

Είχα αποφασίσει πως το κλείσιμο της ιστοσελίδας Τεχνικός Τύπου θα σήμαινε και το τέλος της ενασχόλησής μου με τα σωματειακά. Έγραψα το τελευταίο μου άρθρο με την ελπίδα ότι θα μπορούσα να αποχωρήσω από αυτόν τον χώρο με αξιοπρέπεια, αφήνοντας πίσω μου μια πορεία 13 ετών αφιερωμένη στην ενημέρωση και τη διεκδίκηση.

Όμως, η σημερινή ανακοίνωση του σωματείου με ανάγκασε να επιστρέψω. Όχι γιατί άλλαξε κάτι προς το καλύτερο—το αντίθετο. Η ίδια νοοτροπία αδράνειας, η ίδια απροθυμία για πραγματικό αγώνα, η ίδια δικαιολογία της "μη πρόσκλησης" για να μην κάνουν το αυτονόητο. Αυτό το αφήγημα της απραξίας δεν μπορεί να μείνει αναπάντητο.

Έτσι, για μία ακόμη φορά, καταγράφω την πραγματικότητα. Όχι γιατί ελπίζω ότι αυτοί που έχουν την ευθύνη θα αλλάξουν στάση, αλλά γιατί τουλάχιστον η αλήθεια πρέπει να ειπωθεί.

Το πρόσφατο ανακοινωθέν της Διοίκησης της Ένωσης, με το οποίο δικαιολογεί τη μη συμμετοχή της στην απεργιακή κινητοποίηση, αποτελεί ένα ακόμα θλιβερό παράδειγμα γραφειοκρατικής αδράνειας και έλλειψης αγωνιστικού πνεύματος. Σύμφωνα με το σκεπτικό της ανακοίνωσης, η απουσία της οφείλεται στο γεγονός ότι δεν «προσκλήθηκε» στη διαδικασία συν-απόφασης και προετοιμασίας της απεργίας. Με άλλα λόγια, αν δεν λάβει επίσημη πρόσκληση, η Ένωση δεν αισθάνεται υποχρεωμένη να υπερασπιστεί τα δικαιώματα των μελών της.

Αυτό που προκύπτει αβίαστα από αυτή τη στάση είναι η πλήρης αποποίηση ευθύνης. Πότε ακριβώς η διεκδίκηση αξιοπρεπών αμοιβών, συλλογικών συμβάσεων και καλύτερων συνθηκών εργασίας έγινε ζήτημα τυπικών προσκλήσεων; Από πότε ο συνδικαλισμός λειτουργεί ως κλειστός σύλλογος, όπου οι αγώνες δίνονται μόνο αν κάποιος θυμηθεί να σε καλέσει στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων; Αντί να διεκδικήσει δυναμικά την παρουσία της και να συμμετάσχει ενεργά στη διαμόρφωση του αγώνα, η Ένωση επέλεξε να μείνει στο περιθώριο, να εκδώσει ένα παθητικό ανακοινωθέν και να καταγγείλει το αυτονόητο: ότι δεν την κάλεσαν.

Αλλά ας υποθέσουμε, χάριν συζήτησης, ότι πράγματι υπήρξε αποκλεισμός. Είναι αυτό αρκετό για να δικαιολογήσει την απραξία; Η αλήθεια είναι πως όταν μια συνδικαλιστική οργάνωση έχει αληθινή θέληση να υπερασπιστεί τα μέλη της, δεν περιμένει προσκλήσεις. Παίρνει πρωτοβουλίες, διεκδικεί, δημιουργεί τις συνθήκες για αγωνιστική ενότητα και όχι για δικαιολογίες. Αντί να καταγγέλλει εκ των υστέρων, θα έπρεπε να ηγείται των κινητοποιήσεων.

Η σημερινή συγκυρία, με την εργασιακή ανασφάλεια να βαθαίνει, τις αμοιβές να συρρικνώνονται και τις συλλογικές συμβάσεις να παραμένουν ζητούμενο, απαιτεί δυναμική στάση και αγωνιστική ενότητα. Αντί γι’ αυτό, η Ένωση μοιάζει να επιλέγει το δρόμο της παραίτησης, υπονομεύοντας την ίδια τη φύση της ύπαρξής της.

Ο συνδικαλισμός δεν είναι ζήτημα προσκλήσεων. Είναι ζήτημα ευθύνης. Και η ευθύνη που αναλογεί στη διοίκηση της Ένωσης είναι ξεκάθαρη: να αγωνιστεί, να διεκδικήσει και να σταθεί στο πλευρό των εργαζομένων, ανεξαρτήτως προσκλήσεων. Αν δεν μπορεί να το κάνει, τότε ας αναρωτηθεί για ποιο λόγο υπάρχει. Γιατί η αλήθεια είναι πως τα δυναμικά στελέχη, απογοητευμένα από την αδιαφορία μιας πλειοψηφίας που αποτελείται κυρίως από συνταξιούχους, αποχώρησαν από το σωματείο. Και το αποτέλεσμα; Ένα ανίσχυρο, άνευρο συνδικάτο που παρακολουθεί αμέτοχο τις εξελίξεις αντί να τις διαμορφώνει. Αν αυτή η πραγματικότητα δεν αλλάξει άμεσα, τότε η Ένωση δεν είναι τίποτα άλλο παρά ένα απονευρωμένο γραφειοκρατικό μόρφωμα, αποκομμένο από τις πραγματικές ανάγκες των εργαζομένων.

Αλφρέδος Αλοσκόφης

τ. Αντιπρόεδρος ΕΤΗΠΤΑ

Αντίο με Ευγνωμοσύνη: Τέλος μιας Διαδρομής, Αρχή Νέων Προοπτικών

Λεπτομέρειες

Δημοσιεύθηκε : 30 Σεπτεμβρίου 2024

Εμφανίσεις: 1430

Αγαπητοί φίλοι, συνάδελφοι, εργαζόμενοι και συνταξιούχοι,

Μετά από 13 χρόνια συνεχούς προσπάθειας και αφοσίωσης, η ιστοσελίδα "Τεχνικός Τύπου" φτάνει στο τέλος της διαδρομής της. Ήταν μια δύσκολη πορεία, αλλά με αίσθημα ευθύνης προσπαθήσαμε να σταθούμε δίπλα σας, ενημερώνοντάς σας για τις εξελίξεις στον κλάδο, τα εργασιακά, ασφαλιστικά, συνταξιοδοτικά και άλλα θέματα που αφορούν την καθημερινότητά σας. Για πάνω από μια δεκαετία, επιδιώξαμε να αποτελέσουμε φωνή και πηγή αξιόπιστης πληροφόρησης για τους Τεχνικούς Τύπου εργαζόμενους και συνταξιούχους.

Δυστυχώς, οι εξελίξεις στα μέσα μαζικής ενημέρωσης, ειδικά για τον κλάδο μας, δεν είναι ευοίωνες. Η προοπτική για τους Τεχνικούς Τύπου είναι σχεδόν ανύπαρκτη, ενώ για τους συνταξιούχους ειδικά του 1186, που ταλανίζονται από τη μεγάλη προσωπική διαφορά, η ελπίδα για βελτίωση της σύνταξής τους φαντάζει απομακρυσμένη.

Το σωματείο μας έχει πλέον αδρανοποιηθεί. Οι πραγματικές ανάγκες των μελών του φαίνεται να παραμελούνται, με το σωματείο να λειτουργεί μόνο για τον Πρόεδρο, ενώ τα υπόλοιπα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου μοιάζουν να υπάρχουν απλώς για τη συμπλήρωση του ψηφοδελτίου. Ουσιαστικά, δεν υπάρχουν πια ενεργά ζητήματα που να κινητοποιούν τους φορείς.

Η απόφασή μας να σταματήσουμε τη λειτουργία της ιστοσελίδας δεν ήταν εύκολη, όμως αισθανόμαστε ότι ολοκληρώνεται ένας κύκλος. Θέλουμε να πιστεύουμε πως οι δημοσιεύσεις μας βοήθησαν στην ενημέρωσή σας, ενώ ίσως συνέβαλαν και στην επίλυση κάποιων προβλημάτων.

Με βαριά καρδιά, αλλά με την ελπίδα ότι η συνεισφορά μας είχε αξία, σας αποχαιρετούμε. Σας ευχαριστούμε για την εμπιστοσύνη και τη στήριξή σας όλα αυτά τα χρόνια.

Με εκτίμηση,
ΑΛΦΡΕΔΟΣ ΑΛΟΣΚΟΦΗΣ

τ. Α΄ Αντιπρόεδρος ΕΤΗΠΤΑ

"Τεχνικός Τύπου"